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招聘信息
根據(jù)某大型企業(yè)設(shè)備運(yùn)維管理需求，急需一批高素質(zhì)的設(shè)備運(yùn)維門店執(zhí)行店長(zhǎng)或?qū)I(yè)工程師，受該公司委托和階段性需求，我司現(xiàn)面向社會(huì)分期代招代培多批多名設(shè)備管理職業(yè)經(jīng)理人學(xué)員，并根據(jù)運(yùn)維管理所需要掌握的設(shè)備管理和技術(shù)知識(shí)組織系統(tǒng)滾動(dòng)式培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者，即向企業(yè)進(jìn)行推薦。招收具體要求如下：
一、招收條件
1 具有強(qiáng)烈的挑戰(zhàn)自我精神，并迫切期望能快速自我提升的設(shè)備人；
2 男性，45周歲和以下年齡，大專以上學(xué)歷，與設(shè)備管理和維修技術(shù)相關(guān)專業(yè)，在大中型企業(yè)從事設(shè)備管理和維修相關(guān)工作3年及以上，精通TPM設(shè)備保全體系，能獨(dú)立編制各類設(shè)備管理報(bào)表和改善報(bào)告；
3 在職或離職狀態(tài)人員皆可，離職狀態(tài)優(yōu)秀人員可直接推薦，邊上崗邊培訓(xùn)；
4 從事過設(shè)備經(jīng)理、設(shè)備主管之類崗位人員優(yōu)先錄用；
5 推薦工作地點(diǎn)：湖北十堰、襄陽(yáng)和武漢等地；湖北十堰、襄陽(yáng)和武漢等地學(xué)員優(yōu)先錄用。
二、報(bào)名和錄取方式
1 報(bào)名者采用發(fā)送郵件的方式進(jìn)行報(bào)名，不接受任何電話咨詢或上門報(bào)名形式。
2 報(bào)名材料包括：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書，以及其他能證明自己設(shè)備管理與技術(shù)能力的材料；
3 報(bào)名材料投送郵箱：yanwenjun@sanjicc.com；
4 報(bào)名材料必須清楚注明報(bào)名者的直接聯(lián)系方式，如報(bào)名者資格初步審核合格，主辦方會(huì)在一周內(nèi)聯(lián)系報(bào)名者，進(jìn)行線上溝通面試；
5 一周之內(nèi)沒有收到回復(fù)信息者視為報(bào)名條件不符合要求；
6 面試通過人員，主辦方會(huì)根據(jù)計(jì)劃組織系統(tǒng)培訓(xùn)或上崗?fù)扑]工作；
7 推薦上崗人員的工資與待遇面談。
深圳三基企業(yè)管理咨詢有限公司
2023年11月15日
